Développer son impact managérial

Manager une équipe requiert de nombreuses compétences. Notre formation vous aidera à adopter la posture de manager qui réponde à vos valeurs et objectifs, à incarner votre mission et à ancrer vos comportements performants. Vous acquérez des techniques relationnelles efficaces et aborderez de nombreux cas pratiques.

Objectifs

  • Comprendre l’importance du rôle du manager
  • Développer une posture managériale authentique grâce à une communication efficace
  • Prendre et assumer ses responsabilités et ses décisions
  • Créer un environnement professionnel performant et épanouissant pour soi et ses collaborateurs

Public
et prérequis

  • Professionnels exerçant des fonctions managériales
  • Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Programme

MIEUX SE CONNAITRE POUR DEVELOPPER SON EFFICACITE MANAGERIALE

  • Identifier ses points forts au niveau managérial
  • Définir des objectifs de progrès
  • Etablir une stratégie managériale efficace

CONSTRUIRE SA POSTURE DE MANAGER

  • Comprendre le rôle du manager et les différents types de management
  • Donner du sens à son rôle de manager
  • Incarner sa mission

METTRE EN MOUVEMENT SES COLLABORATEURS

  • Faire agir par l’approche participative
  • Faire agir par l’approche directive
  • Identifier les situations appelant à utiliser l’approche participative et directive

COMMUNIQUER EFFICACEMENT EN TANT QUE MANAGER

  • Encourager, recadrer, sanctionner ses collaborateurs
  • Savoir décider, agir et influencer
  • Savoir animer une réunion

DEVELOPPER SON CHARISME MANAGERIAL

  • Développer une autorité sans autoritarisme
  • Savoir garder le leadership
  • Savoir bien s’entourer et savoir déléguer

ACTIVER SON CHARISME MANAGERIAL

  • Modéliser son propre comportement managérial performant
  • Ancrer son nouveau comportement
  • Se projeter dans le temps avec son nouveau comportement performant
a-propos

Pourquoi Eclevia

Du concret :  acquisition d’outils simples et applicables sur le terrain au retour de la formation

De l’entraînement : travail de répétition pour ancrer les contenus

De l’engagement : un haut niveau d’exigence de tous nos formateur

Un ADN : notre méthode pédagogique adaptée et appliquée pour cette formation

Organisation
et durée

  • Durée 2 jours

  • Formation intra sur-mesure

  • Individuelle ou collective

Moyens pédagogiques
et techniques

  • Du concret :  acquisition d’outils simples et applicables sur le terrain au retour de la formation / utilisation de l’outil vidéo

  • De l’entraînement : travail de répétition varié pour ancrer les contenus (jeux de rôles, quizz en salle, exercices individuels et collectifs…)

Équipe pédagogique

  • Formation animée par un expert en management

Dispositif de suivi de l’exécution de l’évaluation des résultats de la formation

  • En amont de la formation : questionnaire d’évaluation des attentes / pré-acquis et entretien de positionnement (si approprié)

  • En cours et à la fin de la formation : évaluation des acquis (quiz, exercice pratique, étude de cas…)

  • A l’issue de la formation : évaluation de la satisfaction en ligne

Accessibilité

  • Les personnes atteintes de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement, afin d’étudier ensemble les possibilités de suivre la formation

Délais d’accès

  • Notre organisme de formation s’engage à vous répondre dans un délai de 72 heures. Nous envisagerons la date de début de formation la plus appropriée en fonction de vos besoins, préférences et contraintes. Le délai entre la demande du bénéficiaire et le début de la formation est d’environ un mois.

Tarifs

  • Format standard collectif (intra) : à partir de 500 euros / pers / jour
  • Format entraînement individuel : à partir de 1200 euros / jour
  • Format sur-mesure :  nous consulter
  • Exonération de TVA pour les actions effectuées dans le cadre de la formation professionnelle continue (« TVA non applicable, article 261-4-4° du CGI »).

contact@eclevia.fr
Tél : 01 85 39 17 02
Organisme de formation N°11788329178